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Permisos retribuidos: computan desde el siguiente al hecho causante si el trabajador ha acudido a su puesto el día que se produce el motivo que da derecho al permiso
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Permisos retribuidos. La Audiencia Nacional acaba de sentenciar que el cómputo del disfrute de los permisos retribuidos comienza al día siguiente de producirse el hecho que da motivo al permiso si el trabajado ha realizado ese día su jornada o bien ha acudido a su puesto (Audiencia Nacional de 23 de mayo de 2019). La…
La CEOE presenta los últimos datos de conflictividad laboral
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La CEOE acaba de difundir las conclusiones de su último análisis sobre conflictividad laboral. Según el informe, en el mes de mayo de 2019 se inician 50 huelgas, secundadas por 74.896 trabajadores y se pierden 1.431.188 horas de trabajo -incluyendo las perdidas en huelgas que comenzaron en meses anteriores y que han continuado en mayo-, que representan el 0,06% de las horas de…
via La CEOE presenta los últimos datos de conflictividad laboral — Sincro
Campaña de solidaridad con los presos en huelga de hambre en Chiapas
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Desde la Confederación General del Trabajo nos seguimos solidarizando con la lucha de los presos secuestrados por el Estado en las prisiones de Chiapas. Afirmamos que están secuestrados porque llevan hasta en ocasiones más de 15 años privados de su libertad a la espera de un juicio. Su delito es ser indígenas, clase obrera y…
via Campaña de solidaridad con los presos en huelga de hambre en Chiapas — Rojo y Negro
La conciliación es el segundo factor más importante para los empleados a la hora de seleccionar una empresa para trabajar
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La conciliación de la vida personal, familiar y laboral es el segundo factor (sólo por detrás del sueldo) más valorado por los empleados a la hora de elegir una empresa para trabajar. Así lo asegura la III Edición de su ‘Randstad Employer Brand Research 2019. Este estudio de Randstad está elaborado en 32 países, y…
Vacaciones 2019: 3 sentencias laborales que debes conocer
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Se acerca el verano y con él, las vacaciones. Recopilamos 3 sentencias laborales dictadas recientemente por los tribunales que te conviene conocer: Retribución en vacaciones Retribución en vacaciones. Tras la sentencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea (TJUE) del 22 de mayo de 2014, las empresas están obligadas a incluir en la remuneración…
via Vacaciones 2019: 3 sentencias laborales que debes conocer — Sincro
TS. Es ilegal, por abusiva, la huelga que se convoca en la empresa, con el mismo objeto y para los mismos días, por 5 sindicatos diferentes, al quedar comprometida la negociación
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Huelga. Convocatoria por separado por 5 sindicatos con el mismo objeto y en fechas coincidentes, constituyéndose 5 comités de huelga diferentes con 43 miembros, en lugar de los 12 que, como máximo, debe tener un comité de huelga. Aunque cada sindicato tiene derecho a convocar y desconvocar la huelga, solo o por separado, resulta abusivo…
CGT rechaza la paralización del proceso para sacar al dictador del Valle de los Caídos — Rojo y Negro
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CGT reprocha al gobierno “socialista” en funciones de Pedro Sánchez una falta total de contundencia y firmeza a la hora de cumplir con esta “promesa electoral” una vez pasada la cita con las urnas La Confederación General del Trabajo (CGT) ha manifestado su rechazo a la decisión del Tribunal Superior de paralizar cautelarmente la exhumación…
La Seguridad Social alcanza 19.442.113 personas afiliadas, la cifra más alta en la serie histórica de mayo — Ministerio de Empleo y Seguridad Social
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La afiliación media a la Seguridad Social se ha situado en los 19.442.113 ocupados en el último mes, la cifra más alta en la serie de los meses de mayo. De hecho, se trata del segundo mayor registro de la serie histórica desde que se tienen datos, solo superado en julio de 2007 (19.493.050).
El paro registrado se ha reducido en 84.075 personas en el mes de mayo — Ministerio de Empleo y Seguridad Social
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El número de parados registrados en las oficinas de los Servicios Públicos de Empleo (SEPE) ha bajado en mayo en 84.075 personas en relación con el mes anterior. En términos desestacionalizados el paro ha descendido en 20.073 personas.