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Nuevas cuotas de afiliación 2018

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  • Personas en activo o prejubiladas 11.72€
  • Personas jubiladas o en paro 6,90 €
  • Personas contratadas en precario 7,06 €

Nota Confederal: Tarifas juridicas CGT 2018

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Autoempleo y conciliación de la vida familiar de las mujeres

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El número de mujeres autónomas crece porcentualmente por encima del de los hombres. ¿Cuáles son las razones de este incremento? ¿Existen suficientes medidas de apoyo para la conciliación de la vida familiar de las mujeres que trabajan por cuenta propia? Cada vez son más las mujeres que apuestan por el autoempleo Las mujeres ya…

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Nota 285. 8 de Marzo. Huelga General Feminista — CGT en Ericsson

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El 8 de marzo CGT convoca una huelga general de 24 horas de carácter social para luchar por los derechos de la mujer en todos los ámbitos. Pese a los avances y cambios de las últimas décadas, la igualdad real entre hombres y mujeres no llega. Las mujeres somos mayoría en las universidades y tenemos…

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ERyN nº 21. Marzo 2018 — CGT en Ericsson

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Febrero nos dejó declaraciones muy desafortunadas por parte de los directivos de Ericsson relacionadas con la política de despidos. Por un lado, el Head of MELA, alabó el trabajo de RRHH en España en el último ERE. Por otra parte, el Presidente de Ericsson en España dejó entrever en sus declaraciones a los medios que…

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¡Cuidado! El sindicalismo del régimen ataca de nuevo — CGT – Confederal

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Secretariado Permanente del Comité Confederal de la CGT La clase trabajadora no estamos dispuestos a que el Gobierno, la mayoría de la clase política y las patronales quieran seguir engañándonos y sacrificándonos para garantizarles más beneficios y la continuidad en sus poltronas. No hacen más que repetirnos que la economía va bien, que estamos por…

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CCOO intenta desmovilizar a las mujeres trabajadoras — CGT – Confederal

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Secretariado Permanente del Comité Confederal La CGT es una de las organizaciones que ha convocado la Huelga General de 24 h. el 8 de Marzo. La registramos ante el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social, de conformidad con el RD Ley 17/ 1977 de 4 de marzo sobre relaciones de Trabajo, por lo tanto la…

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TSJ. Vigilancia a los trabajadores con cámara oculta: ¿nulidad del despido o nulidad de la prueba? — Derecho Laboral Social

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Derecho a la intimidad y a la protección de datos. Despido disciplinario. Medio válido de prueba. Nulidad del despido o nulidad del medio de prueba utilizado. Instalación de cámara de video-vigilancia sin conocimiento del trabajador afectado. Sospecha empresarial de que el trabajador, aun habiendo sido amonestado previamente, continuaba fumando en la caseta de vigilancia, quedando…

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8M – Video: Los metalurgicos de la CGT tambien vamos a la huelga del 8M — FESIM CGT-METAL

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a través de 8M – Video: Los metalurgicos de la CGT tambien vamos a la huelga del 8M — FESIM CGT-METAL

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